Особенности размещения рабочего стола в офисе

В основном, рабочее место сотрудника офиса, это стол. Но не всегда расположению стола уделяется должное внимание. И это при том, что от того, как именно размещается стол зависит продуктивность рабочего процесса. Расположение стола выбирают исходя из рабочих задач, а также габаритов помещения. Например, вариант – парное размещение. Столы располагают в помещении попарно. Периодически сотрудников за столами меняют. Перемена места сотрудников позволяет коллективу познакомится друг с другом ближе и работать с большей отдачей. Если стратегия выбрана верно, результатом станет рост продуктивности сотрудников.

Для работы в группе, столы можно располагать блоками. Таким образом объединяются вместе четыре стола и формируется группа из четырёх человек. Нужно уделять внимания тому, чтобы группы не были замкнутыми, иначе сотрудника из одной группы сложнее будет включить в другую. Внутри коллектива сформируются устойчивые ячейки, где каждый сотрудник привык работать лишь со своими одногруппниками. Сложнее будет выполнять «перетасовку» кадров в случае необходимости. Значит нужно чаще менять кадры малых групп в пределах одного офиса. Каждый квартал группа должна изменяться, чтобы избежать её изоляции от общего коллектива.

Размещение столов «конвейером». В этом случае рабочие места размещают близко друг к другу в ряд. Иногда места может оставаться довольно мало, что делает офис больше похожим на сборочную линию фабрики. Конечно, ограничение места не лучшим образом сказывается на настроении сотрудников. Однако, при отсутствии иного выбора приходится использовать те варианты, которые есть. Не все типы помещений предполагают наличие свободного места для планирования офиса в произвольном порядке. Чаще всего размещать рабочие места придётся так, как диктует архитектура помещения. Хотя и от размещения рядами имеется польза. Так, для ведения обсуждений, либо с целью обмена мнениями линии можно размещать лицом к лицу.

Можно разместить столы кругом или квадратом, так чтобы каждый в команде мог видеть другого сотрудника. Впрочем, такой вариант размещения рабочих мест больше удобен для конференции, когда выступающий находится в центре и обращается с речью к сокомандникам или подчинённым. О таком размещении можно сказать «круг доверия». Присутствующие чувствуют себя, словно на отдыхе в лесу у костра. Это упрощает общение и процесс «мозгового штурма». Время от времени расположение рабочих мест нужно изменять, чтобы люди могли привыкнуть к переменам и быстрее адаптироваться к новым условиям работы. Так, или иначе многое зависит от удобства, комфортности и расположении рабочего места офисного сотрудника.

Особое внимание стоит уделить столу руководителя: http://gamma-style.ua/konferents-stoly. Он размещается в центре и подбирать его нужно у умом. Посмотрев на стол, не должно остаться сомнений, что за ним сидит именно босс!